6月14日端午节，中午12时，晋江爱乐国际酒店中餐包厢，弥漫着一股浓浓的温情。
刚刚晋升为酒店领班的徐超，端过两杯刚刚沏好的铁观音，一一送到了父母的手里，然后单膝跪下说：“爸爸妈妈，你们辛苦了！”40多岁的李博，一脸幸福地接过儿子奉上的清茶，用力地拍了拍他的肩膀。而当陈匡睿把茶送到李旭红手里并单膝下跪时，一句“谢谢你，妈妈”，让这位母亲再也止不住眼里的泪花。
这个特别的入职暨晋升职仪式，是由泉州职业技术大学和爱乐国际酒店共同为徐超、林芷伊、蒋巧珏、陈家宁、李丽芸和陈匡睿准备的。他们都是泉州职业技术大学文化旅游与体育学院酒店管理专业2021届毕业生，在完成顶岗实习的任务后，6人全部成功入职晋江爱乐国际酒店，其中5人因表现优秀在毕业前就被晋升为基层管理人员。
为了让家长们能够一起见证这个特别的仪式，学校与酒店特地提前向他们发出了邀请，而家长们也都早早就来到了酒店。
林芷伊的父母，昨天提前从三明赶来酒店。她的爸爸林海说，芷伊开朗、独立、有想法，当初读大学也是她自己挑了泉大。“今天很开心，这个仪式很重要，让孩子学会了感恩和珍惜。”林海说，芷伊20岁那年他们按照老家习俗请过四桌的亲友，而这一次学校和酒店为女儿举办晋升仪式，这些都是她成长路上难忘的经历，真的十分感谢。
徐超的父母都在浙江嘉兴工作，为了儿子的这个仪式，他们13日提前出发，坐了7个小时动车才来到晋江。“今年春节由于疫情和工作原因，我们未能和儿子见面，感谢学校和酒店提供了这么难得的机会，我们是一定要过来参加这个仪式的！”
当天上午10点，晋江爱乐国际酒店人力资源总监林春容，带着家长一行参观了员工宿舍、食堂、健身馆、阅览室等场所，并向他们介绍了酒店的发展历史。
已晋升为人力资源部人事专员的徐超，一上午都陪着父母参观，脸上始终挂着笑容。他说学校从大一、大二就开始让他们实训，平时还会带他们到各个酒店参观了解业界动态，大三则开始顶岗实习，这些对他们帮助很大，“真的很感谢学校的培养，自己会珍惜这个机会，发挥自己的长处为酒店服务。”
林林春容总监说，泉州职业技术大学培养的酒店管理专业的学生，比其他一些本科学历的毕业生对酒店行业的认知更深，对自己所具有的技能和未来的发展方向更清晰，用起来更顺心。“我们今天安排了奉茶环节，就是想让这些新人知道，他们能有今天的进步和成就，离不开学校的用心培养，离不开父母长期以来的关心、鼓励，他们应该尽一份孝心。希望他们未来会做得更好。”
该校文化旅游与体育学院副院长叶城锋，向各位家长的到场表示感谢，并向他们介绍了学校的最新情况。他说，6名学生经过顶岗实习，全部被五星级酒店录用、其中5人晋升为基层管理人员，这是个不错的成绩。“泉大的办学特色是产学研深度融合，校企合作是特色。学生进入校园，既有课堂的学习，也有校外高效的实训，教学中融入各种实践，所以培养出来的学生能与企业的实际需要一致。”他希望这6位校友专心做事、用心做人，未来有更大的发展。（N洪春锦 王晓艺）
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